Monteur Assemblage
Je stelt kabelbundels samen, verwerkt bedrading en zorgt dat alles volgens de juiste specificaties wordt voorbereid. Je werkt secuur, controleert je eigen werk en zorgt ervoor dat de productie soepel door kan blijven lopen. Het werk is praktisch, technisch en zichtbaar: binnen ongeveer anderhalve week werk je samen met collega’s aan complete kabelsets voor een trein.
Wil je meer weten?
Monteur Assemblage
Dit zijn je werkzaamheden als monteur assemblage
- Samenstellen en voorbereiden van kabelbundels voor treinen.
- Werken volgens instructies en technische tekeningen.
- Controleren of materialen en onderdelen compleet zijn voordat je start.
- Werken met kabelmachines en verschillende gereedschappen.
- Registreren van gebruikte onderdelen en je eigen uren.
Heb je een vraag?
Stuur Robert een bericht!Wat we je bieden als monteur assemblage
- Salaris van minimaal €3.106,- en maximaal €3.751,- bruto per maand.
- Pensioenopbouw met 70% werkgeversbijdrage.
- Voor het reizen ontvang je 23 cent per kilometer met een max van 100 km per dag.
- 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen (bij fulltime dienstverband).
- Overige arbeidsvoorwaarden volgens cao Metaalbewerkingsbedrijf.
- Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en opleidingen te volgen.
- Je krijgt in eerste instantie een jaarcontract.
Dit breng je mee als monteur assemblage
Voor deze functie is het belangrijk dat je nauwkeurig werkt en technisch inzicht hebt. Je hoeft geen specialist in besturingstechniek te zijn, maar je begrijpt wel hoe elektrotechniek en bekabeling werken. Je werkt veilig, kunt omgaan met computers en vindt het belangrijk om kwaliteit te leveren.
- Mbo-opleiding richting techniek of een andere passende richting.
- Ervaring als assemblagemonteur, installatiemonteur of in een vergelijkbare technische functie.
- Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor kwaliteit.
- Je spreekt en schrijft goed Nederlands (Engels is een pre).
Stadler aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediairs / uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Toegestuurde cv's (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerker van Stadler zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van Stadler Nederland, worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd.